据美联社报道,日本广告巨头电通公司总裁兼CEO石井直(Tadashi Ishii)周三宣布,将于明年1月辞职,为该公司一名员工的自杀事件承担责任。这起事件已被日本官方定性为“过劳死”。
另据日本共同社报道,关于电通公司女性新员工(当时24岁)过劳自杀问题,日本厚生劳动省28日以迫使该员工超出劳资协定规定上限违法加班,涉嫌违法为由,将作为企业法人的电通公司及1名管理人员(当时是该员工的上司)的书面资料移交检方。
现已查明,除了自杀的女员工外,电通还有超过30名员工被迫违法加班,且少报工作时间超过100个小时。日本厚生劳动省今后也将继续调查包括董事在内的公司高层是否参与其中。
据自杀员工家属的代理律师介绍,该女员工去年4月入职,当年12月25日从东京都内的员工宿舍大楼跳楼身亡,今年9月被认定为工伤事故。其抑郁症发病前1个月的加班时间超过100小时,较再前1个月约40个小时的加班时间猛增。
电通1991年也曾发生过入职第2年的男员工(当时24岁)过劳之后最终自杀的事件。